– Jag är inte rädd för förändring. Världen förändras, vilket leder till en ny slags marknad. Det öppnar för utveckling inom företaget, säger Oleksii.
Han menar att Euroclear Sweden har en unik blandning av kunskap och kompetens.
– Jag har kollegor som har jobbat över 20 år inom Euroclear och som kan alla detaljer om den svenska finansmarknaden, men jag har också kollegor från en ny generation som behärskar det allra senaste inom IT och IT-utveckling. Det är en spännande mix, säger Oleksii.
Det bästa med att arbeta på Euroclear Sweden är alla de härliga människor som han arbetar tillsammans med.
– En typisk kollega på Euroclear har alltid nära till ett leende, kan backa upp dig både professionellt och som vän, och säger inte nej till en kopp kaffe, säger Oleksii.
Ledarskapet kännetecknas av en hög grad av professionalitet och Oleksii beskriver sin chef som en person som sätter tydliga mål, ger stöd och frihet under ansvar. För att utvecklas i sin yrkesroll finns även många möjligheter att gå olika slags utbildningar.
– Jag gillar att få saker gjorda. Jag får vara kreativ varje dag och komma på smarta problemlösningar. Det drivet är en förutsättning för att lyckas i projekten, säger Oleksii.
Euroclear är verksamt i 21 länder och Sverige är en del av en större struktur.
– Vi är en mindre aktör jämfört med vårt moderbolag. De har musklerna att förbättra våra verktyg. Att få använda ny teknik pushar oss framåt, säger Oleksii.
Oleksii tycker att Euroclear Sweden erbjuder en perfekt balans mellan arbete och familjeliv. Utanför arbetet är han en aktiv person som älskar resor, fotboll, och cykling med familjen.
– Jag gillar också att simma och har jobbat som badvakt. Det var bra träning i att lösa stressiga situationer.
